7月9日，鄂尔多斯市人才资源有限公司走进辽宁工程技术大学鄂尔多斯研究院，开展“人才政策、就业政策”宣讲活动。宣讲系统梳理并深入解读了鄂尔多斯市人才工作体系及核心政策内容，向广大师生传递了城市广纳贤才、共谋发展的坚定决心与诚挚邀约。

宣讲伊始，鄂尔多斯市人才资源有限公司对全市人才工作的演进历程与政策架构进行了系统介绍，鄂尔多斯市始终坚持人才优先发展战略，人才工作走在全区前列，先后于2011年、2016年、2021年和2023年完成四轮政策迭代，逐步形成具有地方特色的“人才新政2.0版”。 在延续“人才新政30条”政策基础上，保留部分仍具实效的旧版政策，整合形成当前的“人才新政双30条”主干政策体系。鄂尔多斯市明确提出，人才政策只有“升级版”，没有“最终版”，将根据发展需要持续优化完善，充分彰显了市委市政府对人才工作的高度重视与战略远见。

在人才政策具体内容方面，宣讲围绕五大核心方向展开：一是以最大引力广纳人才，拓宽引才渠道，扩大人才储备；二是坚持以最优待遇荟聚人才，通过极具竞争力的待遇保障，提升人才吸附力；三是以真诚之心培育人才，构建完善的人才成长体系，助力能力跃升；四是以一流平台成就人才，搭建干事创业舞台，激发干劲与价值实现；五是以贴心服务温暖人才，提供全方位生活支持，解除后顾之忧。

此次宣讲活动在辽宁工程技术大学鄂尔多斯研究院顺利举行，不仅为辽工程师生全面了解鄂尔多斯人才政策搭建了交流桥梁，也为拓展职业发展视野提供了重要平台，同时进一步彰显了研究院在服务地方发展、促进校地融合中的积极作用。作为高校与城市人才政策对接的重要窗口，研究院将继续发挥桥梁纽带作用，助力鄂尔多斯打造人才高地、推动区域高质量发展，为地方经济社会建设不断输送高素质人才和智力支持。